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如果您对社交媒体经理的生活有任何疑问（薪酬、挑战、工作满意度、工作保障、晋升潜力、心理健康状况），您几乎肯定会在Hootsuite 的2023 年社交媒体职业报告中找到答案，这是一份长达 80 页的详尽职业深入研究报告。

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以下是该研究中的10个值得注意的观察结果。

66% 的社交媒体经理表示他们肩负太多责任，三分之二的社交媒体经理每周工作时间超过 40 小时。令人震惊的是，三分之一的社交媒体经理并没有太多责任，无法在每周 40 小时的工作时间内完成。
矛盾的是，尽管全职在办公室工作的社交媒体经理对工作/生 丹麦电报号码数据 活平衡感到满意的人数（63%）少于采用混合时间表或远程工作的社交媒体经理（72%），但表示工作快乐的办公室员工（81%）多于采用混合时间表或远程工作的社交媒体经理（76%）。为什么？报告作者推测，每天与同事面对面交流等因素可能足以弥补工作/生活平衡方面的担忧。
根据报告，“几乎所有受薪社交营销人员 (95%) 都表示，他们的组织至少提供了一些公司福利”，其中健康保险、病假和退休计划位居榜首。不幸的是，只有 23% 的员工在经济上支持志愿活动，尽管组织企业社会责任 (CSR) 计划对品牌、员工和社区都有好处。
总体而言，77％的社交媒体营销人员对自己的工作感到满意——这使得他们对工作感到满意的可能性比美国一般工人或其他营销专业人士（62％）高出 25％。
社交媒体经理实际花在社交媒体任务上的平均时间
图片来源：Hootsuite

但这真的是一份全职工作吗？只有 11% 的社交媒体经理表示，他们把 90% 以上的时间花在社交媒体任务上，而 56% 的人每天在社交媒体上花费的时间不到一半。

对于社交媒体经理来说，最具挑战性的任务包括管理有影响力的营销合作伙伴关系、寻找用户生成内容 (UGC)、制作视频以及跟踪/报告分析结果。社交聆听和回复评论是较容易的任务，因此，近 40% 的品牌未能进行品牌监控就更令人惊讶了。
美国社交媒体经理的平均年薪为 78,475 美元。随着经验和高学历的增加，这一数字自然会上升。自由职业者或为代理机构工作的社交媒体经理的平均收入也略高于企业社交媒体营销人员。
尽管在这一领域，男性的平均薪酬高于女性，但女性在各个级别都占据主导地位，即使在最高领导层也是如此；只有 44% 的副总裁和 C 级社交媒体营销专业人士是男性。
社交媒体经理的薪酬低于大多数营销同行；总体薪酬为 73,568 美元，而 SEO 经理的薪酬为 89,687 美元，内容营销经理的薪酬为 98,809 美元，数字营销经理的薪酬为 109,757 美元。这可以说是不明智的，因为正如报告所指出的那样，社交媒体经理通常是“公司的代言人”。
另一方面，工作保障相当不错。报告称，“在所有行业中，社交营销人员被留下的可能性远远大于被裁员的可能性。”过去一年，只有 7% 的社交媒体经理被解雇，而在非营利部门，这一数字仅为 4%。